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SNESup-FSU国家秘书MichelFortuné警告不要向承包商开放公共服务

第一个受影响的是博士学位

研究员

保持

如何在高等教育和研究中表现出不稳定性

米歇尔福图纳

首先,什么是不稳定

2001年1月“萨宾议定书”的序言导致法律“消除公共服务部门的不稳定就业”,并给出了明确的定义

实质上:“任何可由永久公务员行使并由非常任工作人员行使的工作都是不稳定的

但是,有些情况并不稳定,例如兼职副教授在私营部门有另一份工作

然而,近30%的员工 - 技术人员,管理人员和非永久性研究人员 - 不稳定,即非名义上的

1984年1月11日Le Pors关于公共服务状况的法律规定了公务员条例的例外情况

这些非名义上的公民打开了大门

这种不稳定的现象是否符合这项法律

米歇尔福图纳

什么都没有

1984年的法律旨在终止它并严格规范特殊情况

它已经改变,公共服务已经基本对合同工开放

鉴于机构的自主性和副教授的存在,高等教育是一个特权目标

这些职位最初是为外国人保留的

今天,它也是关于法国人,他们在这个行业中占有一席之地

教学辅导员也是如此

关于博士生地位的法律不确定性不是吗

让他们陷入危险境地

米歇尔福图纳

该基金会应该是博士生和博士后,特别是那些没有被招募为组织中的教员或研究人员的人

在各种情况下,教学和研究特别专员(ATER)被视为特权

我们说他们的地位已被剥削

Sapin法律必须适用于他们

但连续的部长级官员已经关闭

如何减少高等教育和研究不稳定的数量

米歇尔福图纳

我们必须首先确定所有情况和每个人

对于博士生来说,很多人注定要从事高等教育和研究的公共服务

我们建议在招聘之前进行贸易培训....在出口处,您需要一个不是彩票的分销程序

博士生将在培训期间成为实习公务员,并在出口获得终身教职

当然,并非所有博士生都有使用这些课程的职业

我们同意青年研究人员联合会要求所有博士生签署单一合同

然而,公共服务合同的发展在一般研究和高等教育的框架内,我看到全职研究人员的开始,有长期合同而不是公务员的规定

在普遍的自由主义中,将永久性公务员的地位转变为长期合同的想法非常强烈

关于博士生,一般国家的一些文本建议创建一名副研究员身份并签署一份为期三年的合同

因此它是一个CDD

这是指部门的挑衅(在固定期限合同中转换550个职位)该帖子引发了“保存搜索”活动

市场上有足够的医生,所以他们不必经历一个新的不稳定的气闸

Vincent Defait接受了采访

作者:廉怼

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